Incidência de ruídos pode aumentar a gordura corporal dos trabalhadores
Estudo mostrou que o excesso de ruídos pode aumentar o estresse e, consequentemente, o peso e a circunferência abdominal das pessoas expostas ao risco
Ginástica Laboral é a atividade física mais incentivada nas empresas
Esse tipo de exercício está presente em 20% das empresas que incentivam e promovem hábitos saudáveis dentro do ambiente de trabalho
Conheça tipos de câncer que podem ser considerados doença ocupacional
Apesar de ser difícil estabelecer relação entre a doença e o trabalho, INCA listou 19 tipos de câncer que podem se desenvolver no exercício da profissão
Pesquisadores relacionam estresse ocupacional e incidência de derrames
Estudo indicou que a forte pressão e o estresse durante o trabalho pode aumentar em até 22% as chances de desenvolver derrames e AVCs
Análise Ergonômica é essencial para a Qualidade de Vida do Trabalhador
Artigo mostra que cuidar e investir na ergonomia pode melhorar o ambiente de trabalho da empresa e proporcionar bem-estar aos funcionários
Confira a homenagem do SOC para o dia Pan-Americano da Saúde
Qualidade de vida, bem estar, hábitos saudáveis e equilíbrio entre trabalho e vida pessoal são alguns dos principais pontos para manter a saúde em dia
Equipe SOC se veste de azul e participa da campanha contra o câncer de próstata
Novembro Azul foi criado para conscientizar os homens sobre a importância de cuidar da saúde e evitar a doença, que poderá registrar até 69 mil novos casos até o fim do ano
Confira a homenagem do SOC para o Dia Nacional da Saúde
Publicada em novembro de 1967, a Lei 5.352 instituiu o Dia Nacional da Saúde no Brasil, em homenagem ao médico e sanitarista Oswaldo Cruz
Brasil é um dos países com o maior número de mortes em acidentes laborais por ano
País registra mais de 700 mil casos por ano e, quando o assunto é acidente de trabalho, só perde para a China, Índia e Indonésia
Metade dos brasileiros já sofreu algum tipo de assédio no ambiente de trabalho
Pesquisa indicou que a minoria tem coragem de denunciar a prática abusiva, principalmente por medo de perder o emprego e passar por qualquer tipo de retaliação