Blog de SST

Integre seu SOC com os principais softwares de RH/Folhas de Pagamento do Mercado

3 de setembro de 2020

Blog de SST

Compartilhe

Você sabia que não precisa mais contar apenas com processos manuais para atualização de dados (Modelo I, atestados, estabilidade, entre outros)? Conheça as nossas integrações com sistemas de RH/Folha de Pagamento

Integre seu SOC com os principais softwares de RH e Folhas de PagamentoCom o objetivo de trazer inovações e simplificar processos, o SOC, por meio de suas parcerias, oferece integrações com diversos sistemas de folhas de pagamento. Com essa solução, o Cliente SOC poderá contar com transações simplificadas e seguras, otimizando tempo e gerando ganhos significativos para seu negócio.

Em muitos casos a empresa prestadora de serviço realiza este processo manualmente. Ou seja, o cliente envia um Excel com as alterações de dados dos seus funcionários, por exemplo, e posteriormente, a empresa atualiza o cadastro de seu cliente na sua base SOC com as informações contidas neste Excel por meio da importação Modelo I.

Utilizando nossas soluções de integrações com sistemas de RH/ folha de pagamento, este processo será totalmente automatizado a partir webservices, não dependendo somente da Modelo I para realizar este processo.

Atualmente, o SOC possui mais de 300 integrações realizadas por meio de parceiros como LG – Lugar de Gente, Senior, Sinergy, Intelligenza (SAP), Tidexa, Sispro, Tese Info, Totvs RM, Totvs Datasul e 4Success. Este sucesso se deve ao fato de que o SOC é um software bem receptivo com informações de outros sistemas, resultando na sincronização automatizada e beneficiando tanto a empresa como seus clientes.

Vantagens das Integrações do SOC

Ao ativar a integração com o sistema de RH/Folhas de Pagamento de seus clientes, o Cliente SOC ganha diversas vantagens, como a atualização dos dados de colaboradores praticamente online, o que evita erros operacionais de cadastros e digitação, visto que não serão feitos mais de forma manual.

A agilidade operacional também é outro benefício, pois, ao realizar a integração, os dados de colaboradores são atualizados em tempo real e, consequentemente, basta apenas utilizar o SOC para administrá-los. Dessa forma, não será mais preciso esperar até que a Modelo I seja atualizada mensalmente por seus clientes.

Outro ponto extremamente positivo, é a utilização mais direcionada das equipes internas que antes se dedicavam a realizar essas atualizações de forma manual.

Quer saber como você pode usufruir das vantagens das integrações do SOC? Entre em contato com nossa equipe comercial pelo e-mail comercial@www.soc.com.br.

 

Continue lendo:

» Integração de dados entre o SOC e o HCM – Gestão de Pessoas da Senior.

» Conheça as vantagens da integração entre SOC e Conta Azul.

» MEUSOC: um aplicativo para o seu funcionário com recurso de videochamada.

Comentários

Deixe um comentário