Integração de dados entre o SOC e o HCM – Gestão de Pessoas da Senior
Agora, já é possível integrar os dados entre as soluções Gestão de SST do SOC e HCM – Gestão de Pessoas da Senior. Confira todos os detalhes abaixo.
Integração com HCM da Senior ao SOC é novidade para eSOCial
Anúncio sobre a Integração com HCM da Senior ao SOC é a novidade do mercado. A empresa é referência em tecnologia para gestão, sendo responsável pelo processamento de mais de 15% de toda a folha de pagamento do Brasil.
Tela de Parâmetros do SOC para atender o eSOCial
A Tela de Parâmetros do SOC tem papel fundamental na organização de dados para o eSOCial e no envio de informações íntegras ao Governo Federal.
Uso da mensageria do SOC para envio de dados ao eSOCial
Enquanto muitas empresas correm contra o tempo para se adequar às exigências do Governo, os clientes SOC saem na frente e utilizam a mensageria do SOC para envio de dados ao eSOCial.
Conheça as alterações nos Eventos de SST para o eSOCial
A Nota de Documentação Evolutiva (NDE nº 01/2018), publicada em 30 de maio de 2018 pelo Comitê Diretivo do eSocial, trouxe significativas alterações nos eventos de SST para o eSOCial.
SOC patrocina mais uma edição do Encontro LG sobre eSocial
Saiba tudo que rolou no Encontro LG sobre eSocial Evento abordou o eSocial, que já é obrigatório para empregadores domésticos, e discutiu o assunto através de palestras e painéis sobre o projeto
SOC patrocina evento sobre eSocial no Rio de Janeiro
Evento promovido pela LG lugar de gente elaborou um panorama sobre o projeto e ainda debateu as principais mudanças do eSocial
Perguntas e respostas sobre o eSocial – Parte 2
Confira o segundo post que responde a mais peguntas sobre alguns detalhes de um dos projetos mais aguardados pelos empregadores brasileiros
Perguntas e respostas sobre o eSocial – Parte 1
O primeiro post responde a cinco perguntas sobre o eSocial, um dos projetos mais aguardados pelos empregadores que devem adaptar os seus procedimentos internos para atendê-lo
Cadastro de Funcionário pode ser um dos maiores desafios do eSocial
Para o início da obrigação, o Cadastro de Funcionário é uma das maiores preocupações das empresas que devem se adaptar para atender ao eSocial